Wat je moet weten over inkomstenderving bescherming voor zzp’ers met AOV

Wat je moet weten over inkomstenderving bescherming voor zzp'ers met AOV

Wat is een AOV voor zzp’ers?

Waarschijnlijk herken je het wel: de onzekerheid over wat er gebeurt als je plots niet meer aan het werk kunt door ziekte, burn-out of een ongeluk. Voor zzp’ers is dat een grote zorg, omdat er geen werkgever is die je vangnet regelt. Daar komt de arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) om de hoek kijken. Het is eigenlijk je eigen financiële reserve die je beschermt tegen inkomstenderving als je arbeidsongeschikt raakt.

De AOV is gericht op het compenseren van ongeveer 70% van je winst, zodat je niet meteen in de problemen komt. Het streven? Zekerheid dat je ook bij langdurige ziekte je vaste lasten kunt betalen en je levensstijl kunt behouden. Het is niet verplicht voor zzp’ers, al lijkt dat binnenkort te veranderen door het wetsvoorstel BAZ.

AOV inkomstenderving: hoe werkt het?

Hier wordt het interessant. Als je arbeidsongeschikt wordt, zorgt je AOV dat je een uitkering ontvangt. Deze uitkering wordt gebaseerd op je winst, en dat wordt doorgaans vastgesteld op 70% van je gemiddelde inkomen. Maar dat maximale uitkeringsbedrag wordt begrensd door het minimumloon, omdat dat het basisniveau is dat iedereen zou moeten krijgen.

Stel dat je als zzp’er 3.000 euro per maand verdient. Bij arbeidsongeschiktheid krijg je ongeveer 2.100 euro per maand, afhankelijk van je polis. Maar dat verschilt per persoon; premies en voorwaarden variëren. De wachttijd is meestal een jaar, wat betekent dat je geen uitkering ontvangt als je in dat eerste jaar ziek bent.

Het mooie is dat je premies voor je AOV meestal fiscaal kunt aftrekken, waardoor je netto kosten lager uitvallen. Maar let op: de uitkeringen zelf worden wel belast, wat inhoudt dat je na belasting nog een stuk overhoudt.

Premie en uitkering: bedragen en berekening

De premie voor een zzp’ers AOV ligt rond de 6,5% van je winst, met een maximum van ongeveer 195 euro per maand. Dat klinkt als een fors bedrag, maar hiermee creëer je wel een belangrijke buffer. De uitkering is gebaseerd op 70% van je winst, tot het maximum van het minimumloon.

Met een goede polis weet je dat je bij arbeidsongeschiktheid niet zonder inkomsten komt te zitten. Het juiste verzekerde bedrag kiezen is daarom essentieel. Wil je weten hoe je dat het beste kunt bepalen? Kijk eens naar de flexibele dekking opties of vraag advies aan een specialist.

Verplichte AOV: het wetsvoorstel BAZ

Tot nu toe was het vooral vrijwillig, maar dat lijkt te veranderen met het wetsvoorstel BAZ. Het voorstel is dat zelfstandigen vanaf 2026 wettelijk verplicht een inkomstenderving bescherming moeten afsluiten. Het idee? Iedereen moet beschermd zijn tegen de financiële gevolgen van arbeidsongeschiktheid, vergelijkbaar met werknemers.

Voor zzp’ers betekent dat dat je mogelijk in de toekomst niet meer zonder zo’n verzekering kunt. Het wetsvoorstel is nog in behandeling, maar het is verstandig om je nu al te oriënteren en te bekijken welke opties voor jou beschikbaar zijn. Wil je meer informatie over de alternatieven of je eigen buffer vergroten?

Fiscale voordelen van AOV-premies

Een groot voordeel voor zzp’ers is dat je je premies meestal kunt aftrekken van je winst. Daardoor betaal je netto minder. Maar let op: de uitkeringen die je ontvangt, worden wel belast. Dat betekent dat je belasting betaalt over het bedrag dat je krijgt.

Dit fiscale voordeel maakt de AOV extra aantrekkelijk, vooral omdat het je helpt om de premie te betalen zonder je financiële planning zwaar te belasten. Wil je weten hoe je jouw premie het beste kunt plannen? Kijk eens naar de eigen risicotermijn of andere manieren om je polis af te stemmen op jouw situatie.

Wat is wel en niet verzekerd?

Een goede AOV dekt niet alleen ziekte en ongeval, maar ook bijvoorbeeld burn-out, zwangerschap, adoptie en geboorteverlof. Maar er zijn ook uitsluitingen: bepaalde psychische klachten of lichte problemen worden niet altijd gedekt. Het verschil tussen beroepsarbeidsongeschiktheid en gangbare arbeid is ook belangrijk. Bij beroepsarbeidsongeschiktheid kun je niet meer je eigen werk uitvoeren, terwijl je bij gangbare arbeid wellicht nog een andere baan kunt vinden.

Het is dus belangrijk dat je je polis goed doorneemt en weet waar je precies voor verzekerd bent. Wil je weten wat de beste opties voor jou zijn, of je polis vergelijken? Kijk dan eens naar de mogelijkheden bij medisch verleden.

Hoe kies je de juiste AOV-dekking?

Het bepalen van de juiste dekking is niet altijd eenvoudig. Het hangt af van je inkomsten, wensen en de risico’s die je wilt afdekken. Vraag jezelf af: hoeveel zekerheid wil ik bij langdurige ziekte? Wil ik ook dekkingsmogelijkheden voor psychische klachten of zwangerschap?

Een goede tip is om niet alleen naar de premie te kijken, maar vooral naar wat er daadwerkelijk gedekt wordt. En vergeet niet: het vergelijken van verschillende aanbieders en polissen kan je veel geld en zorgen besparen. Wil je meer weten over het dekkingspercentage aanpassen of andere opties? Neem contact op met een adviseur die je kan begeleiden bij het maken van de beste keuze.

Scroll naar boven